Intensa Competencia por Seis Plazas en la Suprema Corte de Justicia

El Consejo Nacional de la Magistratura (CNM) se enfrenta a la ardua tarea de seleccionar a los nuevos integrantes de la Suprema Corte de Justicia (SCJ), con cerca de 90 aspirantes compitiendo por seis vacantes disponibles.

Inicialmente, la convocatoria del 31 de agosto buscaba llenar cuatro plazas, pero también se considerarán las posiciones que puedan surgir tras la evaluación de desempeño de siete jueces actuales.

Entre los candidatos destacan figuras reconocidas como Yeni Berenice Reynoso Gómez, procuradora general de la República, y Jottin Cury David, exmagistrado del Tribunal Constitucional, entre otros.

El proceso de selección incluyó propuestas de terceros hasta el 10 de septiembre, seguidas por postulaciones directas hasta el 15 de septiembre. Esto permite que un candidato pueda ser propuesto por otros y también postularse de manera independiente.

El CNM ahora revisará los requisitos de los postulantes, elaborará una lista de preseleccionados y recibirá objeciones antes de tomar una decisión final. Las objeciones pueden presentarse hasta tres días después de publicada la lista preliminar.

La dimensión de género es crucial en esta selección. Aunque la Constitución no fija una cuota, se busca un equilibrio entre hombres y mujeres, dado que actualmente solo cinco de los 17 jueces de la Suprema son mujeres.

Este proceso no solo busca recomponer la Suprema Corte, sino también elegir a un nuevo presidente, ya que el mandato de Luis Henry Molina culmina en abril de 2026.