COPARDOM Aboga por Diálogo para Modernizar el Código Laboral
Santo Domingo.- Laura Peña Izquierdo, presidenta de la Confederación Patronal de la República Dominicana (COPARDOM), ha hecho un llamado a reanudar el diálogo para actualizar el Código Laboral. Según Peña Izquierdo, el código actual está desfasado y es necesario adaptarlo a las nuevas realidades del mercado laboral.
Durante el foro “Democracia y Gobernanza Sociolaboral”, organizado por COPARDOM junto a la Organización Internacional del Trabajo (OIT), la empresaria destacó la importancia de instituciones sólidas y estabilidad social para fomentar el desarrollo económico.
Peña Izquierdo recordó las palabras de Kofi Annan sobre la importancia de que los mercados y sistemas políticos generen oportunidades equitativas para mantener la confianza institucional.
La presidenta de COPARDOM propuso que las organizaciones productivas deben mantener una ética coherente, participar responsablemente en el ámbito público y ampliar el diálogo para incluir a PYMES, mujeres, jóvenes y gremios provinciales.
Randall Arias, de la OIT, resaltó el papel de los gremios como pilares de la democracia y celebró la iniciativa de COPARDOM para defender la libertad de asociación.
El foro también contó con la participación de Evelyn Villarreal, quien presentó buenas prácticas internacionales y facilitó dinámicas de trabajo para analizar el clima político actual.
El evento incluyó “Charlas Relámpago” donde se discutieron los desafíos del sector productivo y se identificaron brechas gremiales. Los asistentes trabajaron en propuestas sobre diálogo tripartito, ética pública y fortalecimiento institucional.
Peña Izquierdo destacó la importancia de este foro en el marco del 80 aniversario de COPARDOM, subrayando su papel en la mediación laboral y concertación social en el país.
El encuentro concluyó con compromisos para consolidar una agenda unificada que promueva un diálogo continuo y desarrollo democrático entre los gremios empresariales.
